针对工伤九级打官司的情况，最低赔付金额通常为9个月本人工资，并且还包括医疗费、交通食宿费等。若合同期满或解除，还能获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体金额因个人情况和地区差异而异，建议咨询专业律师或社保部门了解详情。
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工伤九级打官司，赔偿金额通常围绕九个月工资。包括一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。确切数额取决于个人工资及实际情况，建议寻求专业律师的咨询以获得更准确的赔偿金额。
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针对工伤九级的问题，赔偿标准为基础九个月工资，并可能包括其他补偿如医疗费、交通费等。流程为：申请工伤认定、进行伤残等级鉴定，根据《工伤保险条例》规定领取补偿。如合同解除，还可以申领一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体数额请咨询律师或社保部门获取。